（通訊員 李嚴軍 余巧艷）在寧遠紅獅水泥有限公司制成車間，運行大班長王斌三十年如一日，身著綠黃工裝穿梭于設備間查看儀表參數、檢查運行情況，敏銳捕捉設備細微異常，指導青年員工操作要領。他榮譽等身，2014 年獲“永州市最美班組長”“永州市五一勞動獎章”，2015 年獲評“永州市勞動模范”，2020 年被授予“湖南省勞動模范”，今年又榮膺“全國勞動模范”稱號 。

高達40 米、相當于13 層樓高的水泥庫，162 級臺階蜿蜒向上。這看似艱難的攀爬卻是53歲王斌的工作日常。日復一日地攀登，讓他的健康步數在朋友圈始終名列前茅。

王斌先后擔任水泥熟料生產線燒車車間看火工、巡檢工、班長以及原料車間、燒車車間副主任，現任制成車間運行大班長。他熟悉水泥生產線全流程業務，是公司業務骨干和水泥行家。2023年，公司引進智能機器人、托盤水泥碼垛機等先進設備，王斌連續一周駐守安裝現場，日均睡眠不足 4 小時，掌握了386 個關鍵參數，獨創的“望聞問切”機械診斷法獲得設備商工程師的點贊。

“這個機器人現在每個小時能抓2400袋水泥，相當于我們四個工人的工作量。”王斌說道。

如今，先進的設備一出問題，只要王斌站在生產線上，他“毒辣”的眼睛、耳朵、鼻子就能快速找出問題并解決。

寧遠紅獅水泥有限公司制成車間工人周宏彬說：“只要車間有事，王師傅總是第一時間趕到。只要有他在，我們心里就很踏實。”

近年來，王斌組織各班組開展大大小小的整改項目200多余項，為公司節約100余萬元的成本，提高了10萬噸水泥的發貨量。30年來，王斌主動傳授經驗，悉心指導水泥一線工人，帶出了 600 余名徒弟，多數被公司提拔、交流。

“王師傅在這邊帶了我六年。他人很好，教我們的時候全心全意，有時候不懂的，他會手把手地一點一點地教會我們。”寧遠紅獅水泥有限公司制成車間工人陳玉來說道。

2017 年，蓮花水泥被寧遠紅獅水泥收購后計劃裁員，部分從舊廠來的年齡大、業務普通的員工面臨淘汰。作為車間主任的王斌，主動向新廠管理層承諾負責培訓這些員工，爭取留用機會。

寧遠紅獅水泥有限公司綜合科科長肖敏說：“他對員工手把手教學，讓大家熟練掌握了托盤碼垛、自動裝車機器人等業務操作，最后全部通過了新廠的入職考核。”

30年扎根水泥生產一線，王斌以12萬公里足跡詮釋匠心，踐行職業信仰。

“作為一名一線工人，獲得全國勞模，這是我的榮譽，也是公司的榮譽。我要帶領我的班組愛崗敬業，把精益求精的工匠精神傳承下去。”王斌說道。